加油站站长岗位职责
在学习、工作、生活中,需要使用岗位职责的场合越来越多,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编为大家收集的加油站站长岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
1. 组织和领导全站员工开展各项经营、管理和服务工作。
2. 负责加油站的经营工作。做好加油站营销策略的制定、站级促销活动的开展、销售价格的执行,开展竞争对手调查,发展固定客户及终端客户。
3. 负责加油站的HSE 工作。严格执行公司制定的各项HSE 的政策和制度,确保员工、顾客、加油站的HSE 目标的实现。
4. 负责加油站的现场管理工作。组织开展日常巡检,带领员工做好加油站设备设施的清洁保养,解决现场客户投诉,确保员工按规定着装和亲情服务,保障加油站正常有序运营。
5. 负责加油站的各项基础管理工作。负责组织站务会议;监督检查计量员做好油品的进、销、存和数质量管理;监督检查便利店主管做好非油品的进、销、存和数质量管理;监督检查核算员做好加油站的资产、现金、费用、销售业务等各项管理。
6. 负责加油站的团队建设工作。负责员工的思想政治工作和日常培训工作,带领全体员工遵章守纪,保持良好站风,充分调动每一位员工的积极性。
7. 负责加油站外部经营环境的建设工作。向上级主管部门汇报加油站经营管理情况,协调计监、工商、公安、安监等各方面关系。
8. 监督检查便利店管理人员作业,负责商品的订货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。
9. 执行公司下达的商品价格变动通知、下达的销售计划、促销计划和促销活动。
10. 掌握门店的销售动态,向公司建议新商品的引进和滞销品的淘汰。
11. 监督和审查收银、报表制作、账务处理等作业流程,控制商品损耗。
12. 完成上级交办的其他工作。
一、在站(班)长领导下,做好当班加油工作。
二、主动、热情、规范地为顾客提供加油服务,满足顾客合理要求。
三、熟悉本规范有关内容,了解经营油品的主要性能和应用知识,掌握加油机的性能特点和操作技能,并能判断和排除一般故障。
四、负责本工作场所的安全监督管理,发现不安全因素和危及加油站安全的行为及时阻止和汇报。熟悉站内消防器材性能,并会操作进行扑救。
五、做好使用设备和工作环境的卫生工作,保持加油机和工作环境整洁。
六、做好交接班工作,所收现金、支票、票证等如数交清并与加油机累计数码相符,做到手续完备,登记准确、及时。
一、严格交接班手续,询查加油机动作情况,核验泵码数额,做好加油准备工作。
二、坚决执行本站防火安全管理规定和加油机操作规程,杜绝违章操作,定期对加油设备维护保养,做到设备整洁,发现故障及时汇报。
三、接待顾客文明礼貌,主动热情,不刁难顾客,不以岗谋私。
四、熟悉石油商品知识,认真执行凭票加油制度,加油前必须验证凭证是否符合要求,发现问题时查明原因,并向站长报告协同处理。
五、熟悉站内消防器材性能,并会操作进行扑救。
1、负责组织和领导全站员工开展各项经营、管理和服务工作。
2、负责加油站商品的进、销、存和数质量管理,保障供应,提高销量,确保经营销售指标和其他目标的全面完成。
3、加强核算,分解落实各项经济指标,控制费用支出,降低商品损耗,提高效益。
4、负责制定加油站防火预案,落实加油站HSE管理体系文件,开展安全教育,完善安全设施,落实安全措施,实现安全生产。
5、熟悉加油站各经营管理环节和操作规程,合理调配人力;指导、监督、检查各岗位工作。
6、必须在营业现场,直接进行现场管理,并定时或不定时对加油站进行全面巡检。若有特殊情况离开,应指定人员代行其职责。
7、负责填写加油站日志,真实记录加油站的经营管理情况。
8、组织员工开展“达标创星”活动,不断提高服务质量和综合管理水平。
9、负责站内设备设施管理,组织人员进行维护、保养,使之处于良好状态。
10、负责员工的思想政治教育工作,带领全体员工遵章守纪,保持良好站风。
11、秉公办事,做好站内员工考核、分配工作,充分调动每一个员工的积极性。
12、处理事故和其他突发事件。
13、完成上级交办的其他工作。
1、在项目部领导下,负责组织和领导全站人员开展各项经营、管理和服务工作。
2、负责本站经营业务活动,组织好柴油的进、销、调、存工作,了解市场,保障供应,确保质量,提高效益。
3、加强核算,分解落实各项经济指标,控制费用支出,降低商品损耗,提高效益。
4、落实加油站各项经营管理环节和操作规程,合理调配人力,坚持每日指导、检查、督促各岗位人员的'工作。
5、管理好站内设备设施,组织人员经常维护、保养,使之处于良好状态。
6、秉公办事,做好站内员工考核、分配工作,充分调动每一个员工的积极性。
7、在项目部授权范围内,处理站内外日常事务,重大事件及时上报并协同处置。
一、按照公司各项规章制度对加油站进行管理,定期对加油员进行安全教育,操作技术培训。
二、负责对加油站人员日常工作进行监督、考核、落实。
三、做好防火防盗工作,确保油站安全。
四、及时掌握汽油、柴油储量,低于最低储备时要通知材料科进行补充。
五、及时做好油站相关证件的审核工作,确保所有证件有效。
六、定期对加油机计量准确性进行检查,确保计量准确。
七、完成领导交办的临时任务。
一、加油站站长是加油站安全生产第一责任人,对加油站的安全经营、防火、治安、保卫等工作全面负责。
二、认真贯彻执行国家和企业安全生产法令、规定、指示和有关规章制度,把安全列入工作重要议事日程,安全工作坚持做到“五同时”,树立安全第一的思想。
三、检查督促加油站管理制度和岗位安全操作规程的落实,经常对员工进行技术素质、劳动纪律、消防安全、社会治安的安全教育,及时纠正安全生产中失职和违章行为。
四、加强对票证、现金的管理工作,做好防盗、防骗、防抢等防范措施。
五、加强对油品数量质量的管理,严禁有短斤少两行为,杜绝跑冒油事故的发生。品种相符、帐帐相符、帐实相符。
六、掌握加油站的主要设备,熟悉其性能,熟悉工艺流程,做到正确指挥。
七、认真落实加油站消防器材管理制度,做好定期检查和保养工作,保证消防器材和设施处于良好状态,拿取方便。
八、制定加油站应急救援预案和指挥系统,编制图表说明。成立加油站各种安全组织,定期组织义务消防队开展消防演练,提高员工的综合应变能力。
九、坚持加油站的日、周检查制度,加油站能够自行整改的项目及时落实整改,无能力整改的项目及时落实预防措施,上报、督促有关部门落实整改,并做好检查、整改记录,确保加油站安全生产无事故。
十、定期召开安全教育会议,传达上级布置的安全工作和要求,总结油站近阶段的安全工作情况,及时与员工签订安全承诺书。
十一、负责对新员工(包括实习、代培人员)结合本站的具体情况,进行岗前安全培训教育。
1、负责组织和领导全站员工开展各项经营、管理和服务工作。
2、负责加油站商品进、销、存和数质量的监督管理,保障供应,提高销量,确保公司下达的经营销售指标和其他目标的全面完成。 3、加强核算,分解落实各项经济指标,控制费用支出,降低商品损耗,提高效益。
4、负责制定加油站应急预案,落实加油站安全管理体系文件,开展安全教育,完善安全设施,落实安全措施,实现安全生产。 5、熟悉加油站各经营管理环节和操作规程,合理调配人力;指导、监督和检查各岗位工作。
6、必须在营业现场直接进行现场管理,并定时或不定时地对加油站进行全面巡检。若遇特殊情况离站,应指定专人代行其职责。 7、负责站内设备设施管理,组织人员进行维护、保养,使之处于良好状态。
8、负责员工的思想政治教育工作,带领全体员工遵章守纪,保持良好站风。
9、负责客户开发工作,负责收集竞争对手价格、销量、促销等信息,并于第一时间上报上级管理部门。
10、秉公办事,做好站内员工的考核工作,充分调动每一个员工的积极性。
11、对外负责安监、市场监督、消防、工商等部门的沟通协调工作,较好处理对外关系。根据授权处理事故和其他突发事件。
12、完成上级交办的其他工作。
1、在上级领导下负责组织和领导全站员工开展各项经营管理和服务工作
2、负责加油站商品的进、销、存和数质量管理保障供应,了解市场,开拓经营,提高销量,确保质量
3、加强核算,分解落实各项经济指标,控制费用支出,降低油品损耗,提高效益
4、负责制订加油站防火预案,落实加油站管理体系,开展安全教育,完善安全设施,落实安全措施,实现
5、熟悉加油站各经营管理环节和操作规程,合理调配人力;指导、监督和检查各于良好的状
1、加油站站长是加油站安全生产第一责任人,对加油站的安全生产、防火、治安、保卫等工作全面负责。
2、严格执行国家和上级有关安全的方针、政策、法律、法规、规定和标准,并接受安全教育、培训、考核。
3、组织制定安全生产责任制和各种安全规章制度及安全操作规程。
4、检查督促加油站管理制度和岗位安全操作规程的落实。
5、主持召开安全会议,研究解决经营中的安全重大问题。对本加油站无力解决的重大事故隐患,要及时向上级有关部门提出报告。
6、审定计划,确定安全目标。签发安全规章制度、安全技术操作规程。切实保证对安全的资金投入,不断改善加油站的职业安全卫生状况和劳动者的作业条件。
7、坚持安全“五同时”原则,即在计划、布置、检查、总结、评比安全经营的时候,同时计划、布署、检查、总结、评比安全工作。
8、加强对票证、现金的管理工作,做好防盗、防骗、防抢等防范措施。
9、加强对油品数量质量的管理,严禁有短斤少两行为,杜绝跑冒油事故的发生。品种相符、帐帐相符、帐实相符。
10、掌握加油站主要设备,熟悉其性能,熟悉工艺流程,做到正确指挥。
11、认真落实加油站消防器材管理制度,做好定期检查和保养工作,保证消防器材和设施处于良好状态,拿取方便。
12、组织制定加油站应急救援预案。成立加油站安全管理机构,定期组织义务消防队开展消防演练,提高员工的综合应变能力。
13、组织对职工进行安全意识和安全技术教育,定期进行考核。
14、发生重大事故必须按有关规定立即上报。事故处理要坚持“四不放过”原则(事故原因没有查清不放过,事故责任者没有严肃处理不放过,广大员工没有受到教育不放过,防范措施没有落实不放过)。
1、在上级领导下,负责组织和领导全站员工开展各项经营管理和服务工作。
2、负责本站经营业务活动,组织好经营商品的进、销、调存工作,了解市场,开拓经营,保障供应,确保质量,提高销量。
3、加强核算,分解落实各项经济指标,控制费用支出,降低商品损耗,提高效益。
4、落实加油站安全责任制,开展安全教育,完善安全设施,落实安全措施,实现安全生产。
5、熟悉加油站各项经营管理环节和操作规程,合理调配人力,坚持每日指导、检查、督促各岗位员工的工作。
6、组织员工开展创建先进加油站和争当优秀加油员活动,不断提高服务质量。
7、负责站内思想政治教育工作,带领全体员工遵纪守法,保持良好站风和站容站貌。
8、管理好站内设备设施,组织人员经常维护、保养,使之处于良好状态。
9、秉公办事,做好站内员工考核、分配工作,充分调动每一个员工的积极性。
10、在主管公司授权范围内,处理站内外日常事务,重大问题及时上报并协同处置。
11、适时提出合理化的建设性建议,不断整合站内各种资源,使公司利益最大化。
12、保质保量完成公司下达的各项任务。
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